ウォール街で働くことは、何百万ドルも稼ぐ方法だと常に考えられてきた。金融部門は、最も高給なホワイトカラー職種の一つです。しかし、それは簡単ではありません。夜間や週末を含む長時間労働。休日は忘れてください。自分で殺したものを食べるのです。投資銀行家たちは、経営陣が介入するまでは、週100時間以上働いていました。お金を稼げなければ、辞めてしまいます。適切なスキル、才能、能力があれば、大金を稼ぐことができます。あるいは一夜にして失ってしまうかもしれません。ここでは、金融と投資の経験を必要とする、ウォール街での非常に収益性の高い役職をいくつか紹介します。

ヘッジファンド
起きる ヘッジファンドマネージャー 常に研究を行い、利益を上げる方法を見つけます。彼らは一日中、価値が上がる株、債券、その他の証券を見つける方法、あるいはそれらを空売りする方法を探しています。平均的なキャリア収入は年間 400,000 万ドルから 900,000 万ドルの範囲です。非常に成功したヘッジファンドマネージャーは数百万ドルを稼ぐことができます。彼らの報酬は主に業績によって決まります。 *注: この一般的なヘッジファンドのパターンは、強力なパフォーマンスインセンティブを反映しています。*
10億ドルのファンドで100%の利益を達成したポートフォリオマネージャーは1万ドルから2万ドルの利益を得る可能性があるが、パフォーマンスが悪いと利益が基本給100,000万ドルにまで減少する可能性がある。次のような一流企業のトップ パフォーマー: シタデルビリオンズ 高いパフォーマンスを発揮する年。エントリーレベルのアナリストの給与は 100,000 ドルから 150,000 ドルで、ボーナスは基本給の最大 50% になります。
彼らには「Twenty-Two」と呼ばれるユニークな給与パッケージがあります。これはヘッジファンド業界における標準的な手数料体系であり、ベンチャーキャピタルやプライベートエクイティでも一般的です。ヘッジファンド運用会社は通常、顧客に運用手数料とパフォーマンス手数料を請求します。 「2」はXNUMX%を意味します 運用資産(AUM)ヘッジファンドが資産を運用するために請求する年間管理手数料を指します。 Investopediaによると、「20」という用語は、所定のベンチマークを上回るファンドの収益のXNUMX%に相当する標準的なパフォーマンス手数料またはインセンティブを指します。克服すべきハードルがこれほど高いため、ヘッジファンドのポートフォリオ・マネージャーがアルファ(多額の資金と利益を上げること)と呼ばれるものの追求にどれほど注力しているかは容易に想像できるだろう。
プライベートエクイティ:詳細分析
プライベートエクイティ(PE)の専門家は、企業の買収と管理に重点を置いています。プライベートエクイティという用語は、企業を売却する前に買収して管理する投資パートナーシップを指します。これらのプライベートエクイティファームは、 投資ファンド に代わって 機関投資家 و 適格投資家これらの取引に参加するために必要な資産を所有する者。プライベートエクイティ会社は、買収した企業をどうするかについて常に懸念を抱いている。多くの人がコストとランニングコストを削減すると主張している ヘアスタイル短期的な利益を追求しています。 *注: 多くの場合、売却前に企業の再編や収益性を高める戦略の実施が必要になります。*
プライベートエクイティ会社のアナリストの給与は200,000万ドルから600,000万ドルの範囲ですが、シニアパートナーはキャリード・プロフィット・シェア(通常利益の20%を占める)を通じて数百万ドルを稼ぎます。 2025年には、繰越利益分配を受ける関連会社の割合が70年と比較して2024%増加しました。 キャリード・インタレストヘッジファンドのボーナスはキャピタルゲイン税の対象となるものの、通常の所得として課税されるヘッジファンドのボーナスに比べて税制上の優遇措置があります。利益は長期的な出口に結びついており、ヘッジファンドの年間ボーナスの変動性に比べて安定性を提供します。 *注: エグジットとは、利益を得るために投資を売却することを指します。*
キャリード・インタレスト「キャリードシェア」は、業績に基づく報酬の一形態としてプライベートエクイティファンドのゼネラルパートナー(GP)に割り当てられる利益のシェアであり、「キャリードシェア」とも呼ばれます。過去 25 年間で、全世界での繰り越し利益のシェアは XNUMX 兆ドルを超え、その莫大な財務的影響と、無限責任組合員と有限責任組合員のインセンティブを一致させる上での重要性が実証されています。 *キャリーオーバー・エクイティは、プライベート・エクイティ・ファンド・マネージャーにとって重要なインセンティブ・メカニズムです。*
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投資銀行家:給与と市場パフォーマンスの考察
取得 投資銀行家合併や買収、資本調達について助言するコンサルタントの年収は、役職に応じて150,000万ドルから500,000万ドルの範囲です。それは始まる アシスタント 大企業の取締役の年収は150,000万ドルから200,000万ドル程度だが、 ゴールドマン·サックス 500,000 ドルを超える場合もあります。 報酬。世界の投資銀行収益は30年に2024%増加すると予想されていますが、経済の不確実性や貿易戦争などの地政学的リスクにより、10年には総報酬の伸びが15~2025%鈍化すると予測されています。ボーナスは基本給のXNUMX倍になることもあり、会社の全体的な業績に連動しています。
興味深いことに、嵐の真っ只中に、 変動 最後に、投資銀行は ゴールドマン·サックス و JPモルガンチェース و モルガン·スタンレー 希望の光。彼女はそうだった トレーディングルーム ウォール街の収益エンジンとしての彼らの活動は活発だ。関税に関するニュース、トランプ大統領の微妙な示唆、貿易交渉に関する噂、インフレ懸念などによって市場が劇的に変動すると、投資家は急いで取引を行う。
損失を抑えるために株を売る人もいれば、金のようなより安全な資産に目を向ける人もいます。他の人は、賭けをヘッジするためにオプション、プット、または複雑な金融商品に頼ります。各ステップで一連の取引が生成されます。銀行は取引ごとに高額な手数料を請求します。 混乱をお金に変える。ヘッジファンドは市場の変動に巻き込まれ、損失を補ったり、機会を捉えたりして取引の繁栄を高めようと努めます。
警告: データは即時変更される可能性があります。
混乱した関税発表、激しい株式市場の変動、そして 世界経済の変革給与情報に影響が出ます。ほんの少し前まで、米国の株式市場は深刻な問題を抱えているように見えました。大型株は弱気相場または調整相場にあった。つまり10~20パーセント減少したことになります。このままでは人員削減が行われても不思議ではない。この非常に混乱を招き、急速に変化する市場で次に何が起こるかに応じて、以下の報酬範囲が瞬時に変わる可能性があることを知っておくことが重要です。
私は以下のサイトやその他の信頼できるサイトからデータを収集しました: 合併と異端審問 ZipRecruiter, ウォールストリートオアシス実際、グラスドア、 ロバート・ハーフ, 合併と異端審問, プレップラウンジ, ウォール街の準備, eFinancialキャリア. ランスタッド 2025年給与ガイド さらにウォール街の専門家と話すこともできます。
ウォール街で高収入の仕事を得る方法
ヘッジファンドマネージャーを目指す人にとって、金融、経済学、または数学の学士号は必須です。評判の良い大学の MBA と公認金融アナリスト (CFA) 資格も必須です。定量的なスキル、市場知識、リスク管理が重要な要素です。ヘッジファンドや投資銀行のアナリストとしてスタートすることもできます。数年間の経験を積み、成功した投資の実績を積み上げて、注目を集めましょう。
同じ求人に対して激しい競争に直面することになるため、効果的なコミュニケーションが不可欠です。カンファレンスや同窓会ネットワークを通じて、その分野の専門家とつながりましょう。大企業では紹介を通じて採用することが多いです。この分野では人間関係が大きな役割を果たします。ヘッジファンドは学歴よりも実績を重視するため、安定した収益を生み出せるようにする必要があります。
プライベートエクイティの専門家になるには、財務または経営学の学士号、それに続くMBAに加え、強力な分析力、取引の構築力、交渉力がすべて重要です。投資銀行または経営コンサルティング会社でスタートします。アナリストとして 2 年間を過ごし、ビジネスの用語と基礎を学びます。財務モデリングのスキルを磨いてから、プライベートエクイティアソシエイトの職に就きましょう。
銀行家や採用担当者との関係を強化します。多くのポジションは、専門のエグゼクティブ人材紹介会社や社内紹介を通じて充足されます。プライベートエクイティは運用上の役割に移行しつつあります。これは、企業が、特に急成長している民間信用部門において、自社所有の会社を経営する実務経験を持つ候補者を高く評価していることを意味します。
投資銀行家を目指すには、金融、経済学、または関連分野の学士号が必要であり、上級職に就くには MBA 取得を目指す人が多くいます。財務モデリングとクライアントとのコミュニケーションが不可欠です。
通常は大学卒業後、銀行の夏季インターンシップ プログラムを通じてアナリストとして働き始めます。アソシエイトのポジションに昇進するには数年かかります。キャンパス内で開催される採用イベントに参加し、大手銀行の卒業生と交流しましょう。 JPモルガン チェイス أو モルガン·スタンレー أو シティ أو ゴールドマン·サックスこの競争の激しい分野では、採用において人間関係が大きな役割を果たします。
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